【标准答案】绩效管理系统设计的四阶段法认为,一个良好的绩效管理系统应由()组成。
电大职业技能实训平台答案
题目:绩效管理系统设计的四阶段法认为,一个良好的绩效管理系统应由()组成。
[A]定义绩效
[B]绩效分析
[C]绩效考评
[D]绩效改善
[E]绩效反馈
【 答案网收集整理了电大职业技能实训的大部分习题
请使用站内查询功能查找相应习题】
》》》标准答案:ACD
所属科目:人力资源管理专业 《组织行为学》
未经允许不得转载:亿券答案网 » 【标准答案】绩效管理系统设计的四阶段法认为,一个良好的绩效管理系统应由()组成。